[基金基础理论]辞职后养老保险怎样办(失业后养老险怎样办)

　　辞职后养老保险怎么办(失业后养老险怎么办？)

　　随着社会的发展，越来越多的人选择辞职创业、自由职业或者是暂时失业。然而，养老保险这一块是一个不容忽视的问题。那么，辞职后该如何处理养老保险呢？将为大家一一解答。

　　 1、辞职后征缴养老保险的时间如何计算？

　　对于已经缴纳了一定时间的人来说，可以选择继续缴纳养老保险。但需要注意的是，每年最长可缴纳10个月。除了继续缴纳外，还可以选择办理退保手续，退回部分缴纳的养老保险费用。

　　 2、辞职后是否还能享受社保待遇？

　　若是符合当地社保政策，仍可享受基础养老金、医疗保险、失业保险等相关待遇。

　　 3、何时可以办理养老保险退保手续？

　　一般是在失业后，可以在15个工作日内向当地社保局办理退保手续。退保后，会按照规定退回已缴纳的养老保险费用。需要注意的是，未满5年缴费的，退保后不享受退休待遇。

　　 4、辞职后是否可以自主选择养老保险机构？

　　可以选择公办或者民办的养老保险机构。一般来说，公办养老保险机构的保障力度更大，但缴纳的费用也相应更高，民办养老保险机构则比较灵活，可根据自身需求选择不同类型的养老保险产品。

　　 5、失业后养老保险费用该如何处理？

　　若是在失业这段时间内继续交纳养老保险费用，可继续计算养老保险缴费时间；若是不继续交纳保费，则停止计算养老保险缴费时间，但之前已经积累的时间仍然有效。

　　 6、失业后如何申领失业保险金？

　　失业后可根据当地失业保险政策向社保部门申领失业保险金。需要提供相关证明材料及个人征缴的社保记录。

　　注意事项：

　　1、及时了解当地社保政策，了解自己的权益及相关待遇；

　　2、若是条件允许，可以选择继续缴纳养老保险费用，保障自身养老待遇；

　　3、在申请退保前仔细了解规定，避免因为退保而产生不必要的损失。